曾幾何時(shí)，成為企業(yè)的形象標識，隨著(zhù)公司的發(fā)展，統一公司形象，著(zhù)裝一致的重要性已經(jīng)慢慢被發(fā)現并提上日程。今天我們將向大家展示一下工作服的三大分類(lèi)特點(diǎn)。
工作服工裝指的是以滿(mǎn)足人體工學(xué)、護身功能來(lái)進(jìn)行外形與結構的設計，強調保護、安全及衛生作業(yè)功能的服裝。用途注定了它的形式，從工作服工裝的使用范圍上來(lái)看，工作服工裝的適用范圍包括一線(xiàn)生產(chǎn)工人和戶(hù)外作業(yè)人員等。相對而言，工裝的運用范圍更廣，面向的群體更為大眾化。工作服工裝的特點(diǎn)在于“工”字。它不僅要求穿著(zhù)人員規范、整潔、美觀(guān)，它對服裝質(zhì)地、制作工藝、實(shí)際用途上有較高要求，表現為造型或松或緊，以T作性質(zhì)為準、簡(jiǎn)樸大方。在實(shí)用性上，工作服工裝需要更加符合群體需求。比如在野外作業(yè)的石油工人，其工作服工裝要注重在沙漠環(huán)境中的視覺(jué)突出性，還要具有防油污、防水、防塵、防火和防化學(xué)侵蝕等特殊功效。
2、制服類(lèi)工作服
工作服制服指的是針對職業(yè)特征和工作需要而設計的服裝。的應用范圍非常廣，包括：商業(yè)性企業(yè)(工廠(chǎng)、商場(chǎng)、航空、銀行投資、旅游、餐飲、娛樂(lè )、賓館酒店等);執法行政與安全部門(mén)(軍隊、警察、法院、海關(guān)、稅務(wù)等);公用事業(yè)與非贏(yíng)利性機構(科研、教育、學(xué)生、醫院等)。工作服制服的特點(diǎn)在于它必須將企業(yè)共性與個(gè)性相互融合，平衡舒適度與實(shí)用度，強調標志性和功能性的統一性服裝。同時(shí)，不同的行業(yè)需要有與眾不同、能鮮明體現行業(yè)特征的工作服制服，具有鮮明標志性的工作服制服能帶給公眾和諧的美感.既能增加其權威感，又能體現親和力。
3、時(shí)裝類(lèi)工作服
工作服時(shí)裝是指偏向于時(shí)尚化和個(gè)性化的非統一性的時(shí)裝式職業(yè)套裝。工作服定做的使用范闈包括白領(lǐng)階層的社會(huì )中上層人士。如管理人員、辦事員、打字員、速記員、秘書(shū)、會(huì )汁等。該群體具備一定的素質(zhì)和身份，經(jīng)濟收人和T作條件較好。工作服時(shí)裝的特點(diǎn)是具有很濃厚的商業(yè)屬性，相對工作服來(lái)說(shuō)，這類(lèi)服裝追求品位與潮流，時(shí)尚度高的同時(shí)也不失制服的特性，用料上更加考究，造型上強調簡(jiǎn)潔與高雅，色彩追求合適的搭配與協(xié)調，總體上注重體現穿著(zhù)者的身份、文化修養及社會(huì )地位。工作服時(shí)裝雖然需體現其職業(yè)的高端性，但是由于不掌握生產(chǎn)資料，他們仍處于受雇傭地位。
最后還要提一點(diǎn)，雖然有有著(zhù)以上三大分類(lèi)，但工作服又有其相對統一的一面，即所有工作服都適合行業(yè)的需求和功能。例如酒店制服定制，按其行業(yè)的不同，其工作服又可分為廚師服裝、餐飲服務(wù)員服裝、餐飲領(lǐng)班服裝、客房領(lǐng)班服裝、客房服務(wù)員服裝、門(mén)廳禮儀小姐服裝、中層管理人員服裝等。
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